Eine Arbeitsplatzbeschreibung, Stellenbeschreibung oder Job Description beschreibt für gewöhnlich die allgemeinen Aufgaben, die Funktionen, spezielle Aufgaben und Verantwortung, die einer bestimmten Stelle oder Position zugeschrieben sind.

Vorzugsweise sollte sie nicht nur eine Beschreibung der einzelnen Aufgaben beinhalten, nebst der Verantwortung für den Vollzug der Aufgaben, sondern auch die Kompetenzen, die für die Erfüllung der Aufgaben notwendig sind.

In leitenden Positionen wird auch beschrieben den der Positionsinhaber über- beziehungsweise untergeordnet ist, die so genannte Leitungsspanne. Eine Job Description entfällt für gewöhnlich auch eine Auflistung der für die Position notwendigen Skills und Fachqualifikationen, sowie das Basisgehalt.

Die Erstellung einer Job Description erfolgt zumeist aus einer vorher vollzogenen Jobanalyse, die die einzelnen Aufgaben einer Position, deren Einbettung in die Organisationsumgebung und vorrangige, nachrangige Aufgaben sowie deren sequenziellen Abläufe untersucht. Personalabteilungen betrachten dabei auch das Fachwissen, Skills (soziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit usw.) und legen fest, über welche davon der Positionsinhaber verfügen muss, und über welche er verfügen sollte.

Gut ausgestaltete Arbeitsplatzbeschreibungen beschreiben auch, ob die Position Personalverantwortung, -führung erfordert, wie die Verhältnisse zwischen der Position und anderen Stellen innerhalb der Organisation sind als auch die Anforderungen der Stelle an die Führungsqualitäten des Positionsinhabers.

Zur Vorbereitung auf ihre Bewerbung, insbesondere für international operierende Unternehmen, kann es von Vorteil sein zu wissen, wie Job Descriptions in der Praxis ausgefertigt sind. In diesem Abschnitt finden sie daher eine ganze Reihe von Beispielen aus der Praxis. Viele dieser Beispiele sind in englischer Sprache, wie auch die Geschäftssprache von internationalen Unternehmungen.

Co-ordinator PSI Planning

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Co-ordinator Operations & PSI Planning

The Co-ordinator will be responsible for mostly independent order processing, procurement and demand planning of notebooks, PDA's and servers for Computer Systems on the Italian market.

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Key Account Junior

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Key Account Manager ABC XY Junior

The Junior Key Account Manager will, within a pre-defined closely cut area, be in charge of activities within the scope of sales at key accounts and for the expansion of key account business with allocated major customers, for distinct strategic potential customers and Premium Business Partners (ABC) on the German market for Computer Systems.

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Sales Representative Office AB Junior

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Sales Representative Dealer Country Office AB Junior

The Representative will within narrow guidelines be in charge of channel sales activities of Computer Systems through dealers within a region of the Country market. He will be in charge of achieving the sales goals with the support of his superior or with an experienced peer.

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Service Technician Switzerland

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Service Technician Country Office AB

The Technician will be responsible for carrying out mostly independent repairs internally in the area of Computer System in the Country Market.

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Head Strategic Sales

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Head Strategic Sales/Back Office CS GO

The Head will have the responsibility for planning and development of sales and strategic account strategies as well as for the management of the Back Office Team in the German and Austrian market. This will encompass independent development of a business plan for Computer Systems.

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Sales Representative Business CS EMEA

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Sales Representative/Product Manager Distributor Business CS EMEA

The Sales Representative will be responsible for performing mostly independent sales activities in parts of the Region (i.e. South Africa) and for product marketing activities for defined products for Computer Systems in the sales region of EMEA (Europe, Middle East, Africa).

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Head Product Marketing

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Head Product Marketing NB & PDA CS EMEA

The Head of Section will have the operative responsibility for Business Planning and Product Marketing of notebooks and other 'Mobile Form Factors' (MFF) as well as for the business strategies for the B2C business in the sales region of EMEA (Europe, Middle East, Africa).

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Zitate

So wie wir von unseren eigenen Ängsten befreit werden, befreit allein unsere Gegenwart automatisch Andere.

Nelson Mandela

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