Eine Arbeitsplatzbeschreibung, Stellenbeschreibung oder Job Description beschreibt für gewöhnlich die allgemeinen Aufgaben, die Funktionen, spezielle Aufgaben und Verantwortung, die einer bestimmten Stelle oder Position zugeschrieben sind.

Vorzugsweise sollte sie nicht nur eine Beschreibung der einzelnen Aufgaben beinhalten, nebst der Verantwortung für den Vollzug der Aufgaben, sondern auch die Kompetenzen, die für die Erfüllung der Aufgaben notwendig sind.

In leitenden Positionen wird auch beschrieben den der Positionsinhaber über- beziehungsweise untergeordnet ist, die so genannte Leitungsspanne. Eine Job Description entfällt für gewöhnlich auch eine Auflistung der für die Position notwendigen Skills und Fachqualifikationen, sowie das Basisgehalt.

Die Erstellung einer Job Description erfolgt zumeist aus einer vorher vollzogenen Jobanalyse, die die einzelnen Aufgaben einer Position, deren Einbettung in die Organisationsumgebung und vorrangige, nachrangige Aufgaben sowie deren sequenziellen Abläufe untersucht. Personalabteilungen betrachten dabei auch das Fachwissen, Skills (soziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit usw.) und legen fest, über welche davon der Positionsinhaber verfügen muss, und über welche er verfügen sollte.

Gut ausgestaltete Arbeitsplatzbeschreibungen beschreiben auch, ob die Position Personalverantwortung, -führung erfordert, wie die Verhältnisse zwischen der Position und anderen Stellen innerhalb der Organisation sind als auch die Anforderungen der Stelle an die Führungsqualitäten des Positionsinhabers.

Zur Vorbereitung auf ihre Bewerbung, insbesondere für international operierende Unternehmen, kann es von Vorteil sein zu wissen, wie Job Descriptions in der Praxis ausgefertigt sind. In diesem Abschnitt finden sie daher eine ganze Reihe von Beispielen aus der Praxis. Viele dieser Beispiele sind in englischer Sprache, wie auch die Geschäftssprache von internationalen Unternehmungen.

Specialist Product Planning

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Specialist Product Planning & Business Development ABC XY

The Specialist will be responsible for mostly self-governing planning, development and implementation of product and marketing strategies in a Line of Business (LOB) for Computer Systems on the German and Austrian markets.

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Senior Expert Strategic

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Senior Expert Strategic Product & Business Development CS G/A

The Senior Expert will have the overall responsibility for the strategic planning and development of products for all Lines of Business (LOB) for Computer Systems on the German market.

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Co-Ordinator PSI Planning

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Co-ordinator PSI Planning & Operations CS Distributor Business

The Co-ordinator will be responsible for mainly independent order processing, the demand forecast and the procurement of Computer Systems in Distributor Business for the sales region EMEA (Europe, Middle East, Africa).

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Senior Expert Sales

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Senior Expert Sales & Business Development ABC XY

The Senior Expert will have the responsibility for the strategic planning and development of sales and customer strategies for a Line of Business (LOB) for Computer Systems on the German market. This will include the analysis of sales strategies and of pricing and product policies of relevant competitors.

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Head Marketing ABC

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Head Marketing ABC Distributor Business

The Head of Section will have the operative responsibility for the development and implementation of product marketing and marketing strategies Distributor Business for Computer Systems in the sales region EMEA (Europe, Middle East, Africa).

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Head Product Planning

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Head Product Planning ABC EMEA

The Head will have operative responsibility for product planning of notebooks and 'Mobile Form Factors' (MFF) in the EMEA sales region (Europe, Middle East, Africa). This will include PSI planning for the region in cooperation with the responsible planners for the region as well as the EMEA and Japanese management.

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Account Manager (direct/indirect)

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Account Manager (direct/indirect) Nordics ABC EMEA

The Account Manager will be responsible for the mostly independent support and expansion of sales of Computer Systems through retailers, expert markets and distributors and/or mostly independent support and expansion of key account business within a Nordic country.

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Zitate

Verzögerung ist ein Zeitdieb.

Edward Young

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